แฟนบอลเชลซีอาจเริ่มมีความประทับใจที่ดีต่อฮาร์วีย์ อลอนโซ่ เพราะเขาไม่ได้เข้ารับตำแหน่งอย่างเป็นทางการ แต่ได้ผลักดันให้สโมสรเปลี่ยนสถานะที่เป็นอยู่อย่างแข็งขัน ผู้สนับสนุนเชลซี ผู้เล่นประวัติศาสตร์ นักข่าว และผู้แสดงความเห็นต่างเห็นพ้องต้องกันว่ากลยุทธ์การเซ็นสัญญาในปัจจุบันจะไม่ได้ผล

เพียงแค่ให้ความสนใจกับผู้เล่นที่อายุน้อยและศักยภาพเหล่านั้น แต่ผู้เล่นที่ยังไม่บรรลุนิติภาวะและคาดหวังให้พวกเขาเล่นได้ดีในอนาคต แนวคิดการสร้างทีมดังกล่าวขาดความสมดุลอย่างเห็นได้ชัด ซึ่งจะนำไปสู่ความผิดพลาดอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ และประเด็นนี้ได้กลายเป็นผลลัพธ์ที่มองเห็นได้ในความเป็นจริง

เพื่อให้บรรลุโครงสร้างทีมในอุดมคติ เชลซีจำเป็นต้องแนะนำผู้เล่นการต่อสู้แบบทันทีที่มีประสบการณ์เกมอย่างเร่งด่วน และรวมเข้ากับพรสวรรค์รุ่นเยาว์ที่ค่อยๆ แสดงขอบของพวกเขา ดูเหมือนว่าสโมสรจะตระหนักถึงสิ่งนี้ในที่สุด และการเปลี่ยนแปลงนี้ก็ได้รับประโยชน์จากอิทธิพลของอลอนโซ่เช่นกัน ในฐานะโค้ชคนใหม่เขาจะปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการในต้นเดือนกรกฎาคม

ตามรายงานของ E SPN ว่าตอนนี้เชลซีตระหนักดีว่าการเข้าร่วมผู้เล่นอาวุโสในทีมที่ทั้งมีความสามารถและอายุน้อยเกินไปและไม่มีประสบการณ์มากที่สุดนั้นสำคัญเพียงใด ในขณะเดียวกัน อลอนโซ่ก็หวังว่าเขาจะได้รับการตอบรับจากผู้บริหารและการพัฒนาทีมที่แซงหน้าโค้ชคนก่อนๆ

อลอนโซ่ วัย 44 ปี ว่างงานตั้งแต่เดือนมกราคมปีนี้ เขาเพิ่งเล่นได้เพียงเจ็ดเดือนและประสบกับความพลิกผันหลายครั้งในช่วงเวลาที่เขาเป็นโค้ชที่เรอัลมาดริด เมื่อเขาเป็นหัวหน้าโค้ชของเลเวอร์คูเซ่น เขาสร้างสถิติที่ไร้พ่าย ยุติการเป็นเจ้าโลกของบุนเดสลีกาของบาเยิร์น มิวนิคในช่วงสิบเอ็ดปีที่ผ่านมา และนำถ้วยเยอรมันเข้ากระเป๋า

หลังจากตรวจสอบผู้สมัคร Elora และ Marco Silva แล้ว Chelsea ระบุว่า Alonso เป็นผู้สมัครที่ดีที่สุดในการสืบทอดตำแหน่งต่อจาก Karm McFarlane อลอนโซ่หวังว่าเชลซีสามารถปฏิรูปเส้นทางการเซ็นสัญญา โดยเน้นที่การแนะนำผู้เล่นที่ทรงพลังพร้อม แทนที่จะเน้นไปที่หุ้นที่มีศักยภาพ เขาเชื่อว่าผู้เล่นตัวจริงของเชลซีจะต้องได้รับการปรับตามปรัชญาของเขา ซึ่งเป็นข่าวดีสำหรับแฟนบอลบลูส์อย่างไม่ต้องสงสัย

เป้าหมายของเชลซีคือการมีความแข็งแกร่งเพื่อแข่งขันเพื่อชิงแชมป์พรีเมียร์ลีกในอีกสามฤดูกาลข้างหน้า และหวังว่าจะบรรลุเป้าหมายก่อนหน้านี้ อย่างไรก็ตาม สำหรับแฟน ๆ พวกเขาอาจไม่ใช่แค่สามปี พวกเขาต้องการเห็นการเปลี่ยนแปลงที่จะเกิดขึ้นโดยเร็วที่สุด